Śląski Urząd Wojewódzki w Katowicach

Кого это касается?

Разрешение выдаётся в случае, когда целью пребывания иностранца на территории Республики Польша является выполнение работы по профессии, требующей высокой квалификации.

Иностранцу необходимо приложить к заявлению информацию компетентного старосты, в соответствии с местом работы иностранца, о неспособности удовлетворить кадровые потребности работодателя на местном рынке труда.

 О получении информации старосты ходатайствует работодатель.

 При рассмотрении дела о выдаче или отказе разрешения на временное пребывание, стороной разбирательства является только иностранец.

Дополнительные документы

Иностранец обязан предоставить:

• трудовой договор, трудовой договор о выполнении надомной работы, гражданско-правовой договор, заключенный на срок не менее 1 года, содержащий информацию о сумме годового или месячного валового вознагрождения;
  
  
• документы, подтверждающие квалификационные требования и другие условия в случае работы в регулируемой профессии, согласно Закона о принципах признания профессиональных квалификаций, полученных в государствах-членах Европейского Союза;
  
  
• документы, подтверждающие наличие высших профессиональных квалификаций;
  
  
• подтверждение наличия медицинского страхования, согласно Закона о медицинских услугах, финансируемых из государственных средств или подтверждение возмещения стоимости медицинского лечения на территории Республики Польша страховщиком (напр. справка из учреждения социального страхования - ZUS, страховой полис);
  
  
• согласие компетентного органа выполнять работу на определённой должности, по определённой профессии или осуществление другой деятельности, когда обязанность получения следует из отдельных положений;
  
  
• информацию компетентного старосты, в соответствии с главным местом работы иностранца, о неспособности удовлетворить кадровые потребности работодателя на основе реестров безработаных и соискателей работы или об отрицательных результатах приёма на работу, организованного для работодателя, или
  
  
• разрешение на работу или разрешение на временное пребывание и работу с целью выполнения работы по профессии, требующей высокой квалификации у того же работодателя на той же должности, полученное непосредственно перед подачей заявления, или
  
  
• документы, подтверждающие легальное трудоустройство на территории Республики Польша в течение 2 лет, на основании разрешения на временное пребывание с целью выполнения работы по профессии, требующей высокой квалификации, или
  
  
• документы, подтверждающие выполнение условий, определённых в положениях, изданных на основании Закона о содействии занятости и учреждениях рынка труда (напр. заявление о намерении поручить работу иностранцу, зарегистрированное в в поветовым центре занятости, договоры и документы, подтверждающие уплату взносов на социальное страхование, т.е. декларации об урегулировании ZUS DRA вместе с личными отчётами, а также подтверждение перечисления взносов в ZUS за последние 3 месяца до подачи заявления, если они требовались в связи с выполнением работы – в случае когда иностранец непосредственно до подачи заявления выполнял работы для заявителя в течение как минимум 3 месяцев на основании вышеуказанного заявления);

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

В течение первых 2 лет пребывания иностранца на территории Республики Польша на основании этого разрешения:

•  иностранец может работать только у работодателя, указанного в заявлении,
•  иностранец не может изменить должность, которую он занимает,
•  сумма вознаграждения иностранца не может составлять меньше суммы указанной в разрешении – без изменения этого разрешения.
  

Министр, компетентный по вопросам внутренних дел, после консультации с министром, компетентным по вопросам труда и министром, компетентным по вопросам экономики может издать постановление, определяющее лимит предоставляемых первый раз в данном году разрешений на временное пребывание с целью выполнения работы по профессии, требующей высокой квалификации. Постановление может охватывать определённые воеводства, профессии, типы договоров, на основании которых иностранцу можно поручить выполнение работы или виды деятельности лица, поручающего выполнение работы, в соответствии с класификацией, определённой в положениях, изданных на основании ст. 40 абз. 2 закона от 29 июня 1995 г. о государственной статистике. В постановлении, министр, компетентный по вопросам внутренних дел будет учитывать потребности рынка труда, соображения национальной безопасности и общественного порядка, а также принцип взаимодополняемости занятости иностранцев с польскими гражданами. Объявление о достижении лимитов за определённый календарный год будет опубликовано в Официальном правовым журнале Республики Польша «Monitor Polski» посредством объявления.